热点平台发布
规章制度履行了民主程序，仅微信转发公示可否作为单位处理职工的法定依据？
暂无摘要
热点平台发布
婚假、丧假、育儿假，单位能否规定过期作废？未休假能否折算工资？
暂无摘要
热点平台发布
职工书面自愿放弃年休假，事后又主张未休年假工资是否支持？
暂无摘要
热点平台发布
病假医疗期如何计算？病假工资最低工资80%是实发还是应发？是否需要扣个人社保和公积金？
暂无摘要
热点平台发布
未休年休假工资仲裁时效，是逐年分别起算还是自离职统一起算？
暂无摘要
热点平台发布
劳务派遣争议中仲裁庭依职权追加的第三人与当事人申请追加的第三人有什么区别？举证义务如何分配？
暂无摘要
热点平台发布
劳务派遣协议期限届满，用工单位能否直接退回派遣员工？退回后员工劳动关系如何处置？是否应当支付经济补偿？
暂无摘要
热点平台发布
被派遣劳动者被退回后仅领取最低工资，待岗状态最长可维持多久？可否据此依《劳动合同法》第三十八条被迫解除？
暂无摘要
热点平台发布
劳务派遣与人力资源外包实质区分：名为外包实为派遣如何识别？仲裁如何穿透认定劳动关系？
暂无摘要
热点平台发布
用工单位退回派遣劳动者的法定情形之外，能否约定商业退回？商业退回之后派遣单位直接解除劳动合同是否合法？
暂无摘要